PENGARUH MOTIVASI KERJA DAN KEPEMIMPINAN TERHADAP PENGEMBANGAN KARIER di PT PARAMOUNT BED INDONESIA

Rahayu, Durrotul Millah (2025) PENGARUH MOTIVASI KERJA DAN KEPEMIMPINAN TERHADAP PENGEMBANGAN KARIER di PT PARAMOUNT BED INDONESIA. Sarjana (S1) thesis, Universitas Islam 45.

[thumbnail of PENDAHULUAN DURROTUL MILLAH RAHAYU.pdf] Text
PENDAHULUAN DURROTUL MILLAH RAHAYU.pdf

Download (5MB)
[thumbnail of BAB I DURROTUL MILLAH RAHAYU.pdf] Text
BAB I DURROTUL MILLAH RAHAYU.pdf

Download (4MB)
[thumbnail of BAB II DURROTUL MILLAH RAHAYU.pdf] Text
BAB II DURROTUL MILLAH RAHAYU.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (4MB) | Request a copy
[thumbnail of BAB III DURROTUL MILLAH RAHAYU.pdf] Text
BAB III DURROTUL MILLAH RAHAYU.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (4MB) | Request a copy
[thumbnail of BAB IV DURROTUL MILLAH RAHAYU.pdf] Text
BAB IV DURROTUL MILLAH RAHAYU.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (4MB) | Request a copy
[thumbnail of BAB V DURROTUL MILLAH RAHAYU.pdf] Text
BAB V DURROTUL MILLAH RAHAYU.pdf

Download (4MB)
[thumbnail of DAFTAR PUSTAKA DURROTUL MILLAH RAHAYU.pdf] Text
DAFTAR PUSTAKA DURROTUL MILLAH RAHAYU.pdf

Download (4MB)

Abstract

Durrotul Millah Rahayu (41183402190066)
Pengaruh Motivasi Kerja dan Kepemimpinan terhadap Pengembangan Karier di PT Paramount Bed Indonesia.
XIV + 144 halaman + 27 Tabel + 5 Gambar 2025 + 16 Lampiran Kata Kunci : Motivasi Kerja, Kepemimpinan, Pengembangan Karier
Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui permasalahan Pengaruh Motivasi Kerja dan Kepemimpinan terhadap Pengembangan Karier di PT Paramount Bed Indonesia. Metode yang digunakan penelitian kuantitatif karena mengunakan kuesioner atau data primer. Sampel dipilih berjumlah 181 responden karyawan PT Paramout Bed Indonesia. Data diukur menggunakan skala likert dan dianalisis dengan teknik proses menggunakan program SPSS Versi 26.
Berdasarkan hasil penelitian bahwa motivasi kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap pengembangan karier, kepemimpinan berpengaruh positif dan signifikan terhadap pengembangan karier ini berhasil membuktikan bahwa secara simultan terdapat pengaruh positif dan signifikan antara variabel motivasi kerja dan kepemimpinan terhadap pengembangan karier karyawan PT Parmount Bed Indonesia.

Daftar pustaka : 39 (2018-2025)

Item Type: Thesis (TA, Skripsi, Tesis, Disertasi) (Sarjana (S1))
Contributors/Dosen Pembimbing,NIDN Dosen bisa diakses di LINK https://bit.ly/NIDNdosenunismabekasi:
Contribution
Contributors / Dosen Pembimbing
NIDN
UNSPECIFIED
Sulastri, Tuti
0319096402
Keywords / Kata Kunci: Motivasi Kerja, Kepemimpinan, Pengembangan Karier
Subjects: Manajemen Sumber Daya Manusia
Manajemen
Faculty: Fakultas Ekonomi > Manajemen S1
Depositing User: Ms Durrotul milah Rahayu
Date Deposited: 04 Dec 2025 09:50
Last Modified: 04 Dec 2025 09:50
URI: http://repository.umindonesia.ac.id/id/eprint/9047

Actions (login required)

View Item View Item