MANAJEMEN PENJAS

Taufik S. Si., M.Pd, Muhamad Syamsul and Rahadian, S.Si., M.Pd., Adi and Iskandar, M.Pd, Tatang and Faiz Ridlo, M.Pd, Azi (2020) MANAJEMEN PENJAS. CV. Adanu Abimata, Indramayu Jawa Barat. (Unpublished)

Text Buku Manajemen Penjas.pdf Download (2MB)

Abstract

A. PENDAHULUAN
Manajemen sebagai proses pencapaian dari target organisasi
secara efektif dan efisien melalui perencanaan, pengorganisasian,
kepemimpinan dan pengontrolan sumber daya organisasi.
Manajemen meliputi didalamnya interaksi antara orang yang
bertugas sebagai pengurus dan orang yang berpartisipasi dalam
pendidikan jasmani dan atau orang yang terlibat dalam proses
berolahraga. Manajemen membutuhkan ini tetapi juga tidak
terbatas pada hal-hal penting seperti sumber daya manusia,
rencana jangka panjang, pem-programan, fasilitas, anggaran,
pemasaran dan hubungan masyarakat. materi ini meliputi
dimensi-dimensi pengelolaan, dan langkah-langkah dalam
memeriksa apakah kita menggunakan cara-cara yang efektif dan
efisien.
Di dalam Manajemen akan diproses oleh seorang Manajer
yaitu seseorang yang melakukan perencanaan, mengambil
keputusan, mengorganisasikan staff, memimpin, memotivasi,
sekaligus mengontrol sumberdaya organisasi. Mereka adalah
anggota organisasi yang berkoordinasi, berintegrasi, mengatur,
menjaga, mengawasi dan bekerja secara langsung dengan

Orang yang dipilih untuk posisi manajerial biasanya didasari
atas faktor akademik, memiliki sertifikat untuk posisi yang
akan ditempati, mempunyai pengetahuan terhadap posisinya,
berpengalaman di lapangan, memiliki kemempuan manajerial.
Nilai-nilai lainnya yang berharga yang dapat membantu seperti,
kemampuan bersosialisasi, kemampuan berkomunikasi,
mampu memecahkan masalah, mampu mengambil keputusan,
sabar, mempunyai disiplin pribadi, rasa percaya diri, kooperatif,
menjadi motivator yang baik.
Pemimpin dalam Manajemen dengan membawa dan
mencocokkan pesan mereka atau budaya dengan membangun
kepercayaan dan memberi kesan nilai dan standar, menarik
perhatian dan memberikan hadiah bagi orang di sekitarnya,
menempatkan sumber daya, menjadi role model, menangani
krisis, dan menangani rekrutmen, seleksi, promosi dan
menjaganya.
Di dalam beberapa organisasi seperti sekolah, fitness centre,
klub olahraga, sarana olahraga air, semua tergantung dari
seberapa baiknya seorang manajer mengelolanya. Jadi penting
sekali bagi guru pendidikan jasmani, pelatih olahraga untuk
mengerti pentingnya manajemen olahraga yang efektif dan
efisien

Actions (login required)

View Item